Toe aan een nieuwe uitdaging?

Niet alleen de “harde” criteria, zoals opleiding en ervaring, zijn van belang; de “zachte” criteria spelen zeker een cruciale rol. Past de ambitie, de mate van onafhankelijkheid, kortom de persoonlijkheid van de kandidaat bij de cultuur van de organisatie van de potentiële werkgever?

 

Op zoek naar een kandidaat?

Onze klanten kennen onze werkwijze, discreet en zorgvuldig. Op verzoek van de klant voeren wij  searchopdrachten uit. Kandidaten kunnen wij al in “file” hebben, immers, we investeren dagelijks in een actueel kandidatenbestand. Tevens monitoren wij de markt en worden kandidaten benaderd. Wij hechten aan exclusiviteit om een gedegen werkwijze te kunnen hanteren.

Over ons
Public Proof richt zich op het ontwikkelen van de persoonlijke visie en profilering. Een kandidaat op het juiste moment de juiste stap laten zetten. Wij geloven in een gedegen persoonlijke benadering.

Contact
Algemeen